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La inserción laboral de los mayores de 45 años también supone un gran reto. Por un lado, deben actualizar sus competencias y por el otro, deben saber conjugar la experiencia profesional con la adaptabilidad al cambio.
En este monográfico hemos profundizado en los condicionantes que dificultan la contratación de los mayores de 45 años y hemos recopilado artículos que muestran cómo aumentar las opciones de encontrar empleo.
Laia Mestres i Salud, Redacción de Educaweb | |
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|  |  |  Entrevista a Luis Capella, Presidente de la Asociación Empleo Senior |  |
- Elías Amor Bravo, Presidente de la Asociación Española para el Fomento de las Políticas Activas de Empleo y las Cualificaciones (AFEMCUAL)
- Belén Arcones, Directora Ejecutiva de IMF Business School
- Jesús Delgado Almendros, Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés de la Universitat Ramon Llull (Barcelona)
- Carlos Díaz, Director de Campus Training (Barcelona)
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- Carlos Díez de la Lastra, CEO / Director General de Les Roches Marbella
- Olga Lasaga Millet, Directora del Servicio de Prácticas y Empleo de la Universitat Abat Oliba CEU (Barcelona)
- Bella Rodríguez Márquez, Técnica en Orientación Laboral en la Mancomunidad de Islantilla, en Isla Cristina y como Orientadora laboral en el Centro de Formación DTP de Lepe (Huelva)
- Alejandro Tarín, Spain Marketing Assistant de CRCC Asia (Madrid)
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