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¿Qué es un Director de prisión?

Los directores de prisión administran prisiones y otras instituciones como centros para delincuentes juveniles. Se ocupan de todo lo relacionado con el personal, incluyendo la formación y la disciplina. Los directores son responsables de la seguridad y la atención general, así como del progreso y la rehabilitación de los presos.

Funciones de un Director de prisión

Los directores de prisión son los gerentes operativos de Instituciones Penitenciarias y son responsables de la administración y buen funcionamiento de un centro penitenciario.

Hay dos grados de gestión: director operativo y director general operativo, según el nivel de responsabilidad de gestión.

Los directores operativos ejercerán funciones en las que tienen la responsabilidad de dirigir un módulo o sección en un establecimiento. Esto puede incluir:
  • los módulos residenciales donde viven los presos;
  • el personal implicado en la reinserción de los presos cuando salen de prisión;
  • el personal responsable de los aspectos de seguridad.
Aunque el foco principal del trabajo es el personal de gestión, muchos de los puestos incluirán trabajo de contacto directo con los presos. Cada prisión tiene un subdirector y un director en funciones que tiene la responsabilidad general de toda la prisión. Estos cargos atraerán a funcionarios de grados superiores y con remuneraciones superiores en función del tamaño y la complejidad de la prisión.

En los grados superiores, es más posible que los directores tengan muchas responsabilidades administrativas generales, incluyendo presupuestos, fijación de objetivos, planificación y recursos humanos, así como sus responsabilidades operativas específicas.

Todos los directores de prisión se preocupan de tener y conocer a fondo lo que ocurre en su prisión o centro y de saber interpretarlo. Además de llevar a cabo auditorías e inspecciones, los directores trabajan con toda una serie de organismos diferentes, tanto dentro como fuera de la prisión.

Un equipo típico de gestión en una prisión pueden incluir:
  • un experto en recursos humanos;
  • Jefe de Residencia;
  • Jefe de Estudios y Aprendizaje;
  • Jefe de asistencia sanitaria;
  • Jefe de Reinserción.
Esto, además de las funciones, más tradicionales, de los gerentes de operaciones y de seguridad.

Perfil profesional de un Director de prisión

Como director de prisión, se necesita:
  • Tener dotes de liderazgo y la capacidad de motivar e influir tanto en el personal como en los reclusos.
  • Ser capaz de crear equipos y de trabajar de forma efectiva.
  • Saber escuchar, y comunicarse oralmente y por escrito.
  • Tomar decisiones de responsabilidad y tomar medidas disciplinarias.
  • Resolver problemas.
  • Ser cuidadoso y sensible con las necesidades del personal y los reclusos.
  • Tener la confianza necesaria para presidir las reuniones y hablar frente a grupos de personas.
  • Mantener la calma y tener capacidad de recuperación cuando se está bajo presión.
  • Saber manejar las situaciones conflictivas o difíciles.
  • Saber gestionar los cambios.
  • Ser capaz de llevarse bien con todo tipo de personas.
  • Mostrar sentido del humor.
  • Tener dotes para la gestión financiera.
  • Estar preparado para trasladarse a prisiones de distintas partes del país.
Hay que estar en buena forma física; es necesario pasar un examen médico y una prueba de aptitud. Algunas enfermedades pueden ser un obstáculo para convertirse en director de prisión; si piensas que podría ser tu caso, deberías consultarlo específicamente con el Servicio Penitenciario antes de solicitar el puesto.

Competencias y habilidades de un Director de prisión

  • Afectuoso.
  • Aptitud para tomar decisiones.
  • Aptitudes para el liderazgo.
  • Aptitudes para la gestión financiera.
  • Capacidad para desenvolverse en situaciones complicadas.
  • Capaz de mantener la calma bajo presión.
  • Dirige y supervisa al personal.
  • En forma físicamente.
  • Habilidad para crear equipos.
  • Habilidad para realizar presentaciones.
  • Habilidad para resolver problemas.
  • Habilidades comunicativas.
  • Organiza actividades de formación y de ocio.
  • Realiza auditorías e inspecciones.
  • Responsable de seguridad.
  • Responsable del funcionamiento de la prisión.
  • Se encarga de la gestión presupuestaria.
  • Seguro.
  • Sensible.
  • Sentido del humor.