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El nuevo Máster Universitario (Oficial) en People Analytics y Gestión de Talento Digital de ID Digital School en colaboración con la Universidad Camilo José Cela es una titulación oficial que ofrece una oportunidad única para aquellos
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La doble titulación del MBA + Máster en Dirección de Recursos Humanos te proporcionará conocimientos exhaustivos de todos los departamentos de la empresa como marketing, finanzas, operaciones, ventas y comercio, con especial énfasis en el área de Recursos Humanos, adquiriendo la capacidad de
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El Máster en Dirección de Recursos Humanos pretende hacer frente a los cambios y avances en la cultura empresarial. Optimizando los recursos humanos en la gestión de equipos de trabajo, gestión de personas y equipos de trabajo para que la empresa se encamine hacia el beneficio, dotando de
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El máster pretende formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y empresarial.
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El Máster Chief Happiness Officer pretende hacer frente a los cambios y avances en la cultura empresarial. Permitiendo una flexibilidad y una adaptación a un nuevo entorno y en la optimización de los recursos humanos en la gestión de equipos de trabajo. Estudiando en ISEB recibirás el asesoramiento
Instituto Superior Europeo de Barcelona (ISEB)
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El Máster en Dirección de Recursos Humanos pretende hacer frente a los cambios y avances en la cultura empresarial. Permitiendo una flexibilidad y una adaptación a un nuevo entorno y en la optimización de los recursos humanos en la gestión de equipos de trabajo ayudando a optimizar la gestión de
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Este Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos & Máster en Project Management es un plan de estudios desarrollado por el Instituto Superior Europeo de Barcelona. Capacidad para liderar y gestionar eficazmente equipos multidisciplinarios en entornos laborales diversos, te enseñarán las
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El MBA & Máster en Chief Happiness Officer es un programa formativo en el que los estudiantes aprenden a diseñar y aplicar estrategias de gestión de la felicidad y el bienestar en las organizaciones. Adquirirás conocimientos y habilidades para liderar iniciativas de mejora del clima laboral, la
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El PDD en Recursos Humanos adquirirás conocimientos y habilidades avanzadas en el área de la gestión de recursos humanos. Desarrollarás habilidades y competencias en: La administración de personal La gestión del talento La planificación estratégica de recursos humanos La cultura organizacional La
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El asesor jurídico-laboral es un profesional cada vez más demandado por las sociedades modernas en general, y por el mundo empresarial en particular. Partiendo de la premisa de que la situación económica actual, cada vez más compleja y globalizada, incide sobremanera en el plano de lo laboral, la
CEF Centro de Estudios Financieros
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El Máster Dirección de Recursos Humanos + 10 Créditos te preparará: Para afrontar la dirección de recursos humanos desde una perspectiva generalista y estratégica. Aprenderás a gestionar a las personas con técnicas y modelos actuales, siendo capaz de mediar en los conflictos internos. Aplicarás
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El Máster en Gestión y Desarrollo de Equipos de Trabajo comenzarás explorando el comercio electrónico, comprendiendo cómo las dinámicas digitales impactan en la gestión empresarial y en la interacción con los equipos. Te brindarán en conocimientos para tomar decisiones financieras estratégicas que
Instituto Superior Europeo de Barcelona (ISEB)
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Este Executive Máster en Innovación para la Gestión del Capital Humano te prepara para definir una estrategia global en el departamento de RRHH basada en la innovación, la fidelización, el uso de las tecnologías en la selección de personal y el fomento de la cultura empresarial. Aprenderás sobre
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Con este Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos & Máster en Habilidades Directivas y Gestión de Equipos abordarás: Gestión del talento Comunicación efectiva Liderazgo y la motivación Gestión del cambio Aprenderás a desarrollar estrategias de reclutamiento y selección Gestionar el
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La gran importancia que han tomado las personas en la organización ha provocado que cada vez se prime más en las empresas un trato especial por el talento, desarrollo y, en general, las habilidades de las personas. Por ello, se hace necesario conocer las herramientas principales para poder
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El Máster MBA Especialidad en Dirección de Recursos Humanos + 13 Créditos, te proporcionará los conocimientos necesarios para llevar a cabo un de gestión de personas por medio de los modelos actuales de esta gestión. Dominarás las competencias clave del coach ejecutivo y empresarial, al tiempo en
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El Máster en Formación Permanente en Asesoría Laboral y Gestión de Recursos Humanos te permitirá desarrollar tu carrera profesional como asesorar o consultor laboral y de Recursos Humanos, pudiendo trabajar en empresas de consultoría, asesoría o gestorías laborales, así como dentro de los propios
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Con el Máster en Formación Permanente en Asesoría Laboral y Gestión de Recursos Humanos profundizarás en un área empresarial clave que está en expansión como es el área laboral. Te convertirás en todo un experto imprescindible para resolver cuestiones laborales y gestionar el talento en las
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En un mercado laboral cada vez más complejo y con una gran competencia el orientador laboral se convierte en un agente fundamental a la hora de encontrar empleo, dirigir la vocación y fomentar las capacidades profesionales. El Máster en Orientación Laboral profundiza en los fundamentos, objetivos y
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Con el Máster en Inbound Recruitment y Gestión de Talento obtendrás la diferenciación que necesitas para destacar dentro del área de Recursos Humanos y de la empresa, ofreciendo todo tu potencial en el ámbito de la gestión de talento en empresas haciendo uso de la innovadora metodología de Inbound
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El Máster en RRHH y Psicología del Trabajo: Gestión del Estrés te prepara para formar parte de la dirección estratégica de cualquier organización, la implantación de nuevos modelos de gestión de personas y la aplicación de los principios de psicosociología al trabajo, gestionando el estrés y otras
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