Descripción
La Formación en Recursos Humanos te permitirá adquirir una serie de conocimientos en administración y gestión de recursos humanos, como por ejemplo, en selección de personal, formación para empresas o sistemas de remuneración.
Con esta formación podrás obtener una visión global del área de recursos humanos de una organización empresarial. No obstante, según el curso que elijas puede que esté más especializado en un ámbito concreto de los recursos humanos.
Ten en cuenta que también existen estudios reglados y certificados oficiales en materia de recursos humanos. Por ello, es recomendable que te informes detenidamente de las opciones formativas que existen y escojas la que más te convenga en función de tus intereses y necesidades.
Vías de acceso
Normalmente, no existen requisitos de acceso para acceder a estos cursos, por lo que cualquier persona interesada en este ámbito puede realizarlos.
Sin embargo, dependiendo del centro y del público al que va dirigido el curso, por ejemplo directivos del departamento de recursos humanos, se pueden solicitar conocimientos previos en este sector.
Plan de estudios
Gestión de Recursos Humanos | |
Planificación de Recursos Humanos | |
Políticas de Gestión de Personas | |
Selección de Personal | |
Retribuciones | |
Motivación y Clima Laboral | |
Desempeño en las Organizaciones | |
Satisfacción Laboral | |
Descripción de los Puestos de Trabajo | |
Planes de Formación | |
Prevención de Riesgos Laborales | |
Modelos de Gestión de Recursos Humanos |
Perfil recomendado
Para identificar tus capacidades e intereses te recomendamos realizar nuestro test de orientación, que te ayudará a entender mejor cómo eres para explorar itinerarios formativos y profesiones que respondan a tus preferencias y en los que puedas sacar el máximo partido a tu perfil.
Capacidades
- Planificación y organización
- Análisis numérico
- Aprendizaje permanente
- Expresión oral positiva
- Capacidad de negociación
Intereses
- Conocer estrategias para la gestión de equipos humanos
- Adquirir herramientas la selección de personal
- Gestionar planes de formación para los empleados de una organización
- Ampliar conocimientos sobre retribuciones, contratos y nóminas
Aspectos de personalidad
- Amabilidad
- Delicadeza
- Empatía
- Flexibilidad
- Objetividad
Ámbitos profesionales
Salidas profesionales
Funciones y actividades
- Gestionar la selección y contratación de personal.
- Aplicar los sistemas retributivos dependiendo de cada organización empresarial.
- Diseñar planes de formación para el desempeño profesional.
- Gestionar la planificación de plantillas del personal.
Perspectivas laborales
Los datos aportados por el Informe Infoempleo Adecco sobre la oferta y demanda de empleo en España señalan que el área de recursos humanos requerirá cada vez más personal en los próximos años debido al dinamismo del mercado laboral.
Por otro lado, el informe Los + Buscados de Spring Professional constata que el perfil profesional más buscado en el área corporativa es el Human Resources Business Partner, un perfil transversal pero de alto conocimiento estratégico dentro del ámbito de los recursos humanos.
Formación complementaria y estudios relacionados
Como se ha mencionado al principio en la descripción, existe un amplio abanico de estudios oficiales que te permitirán incrementar tu nivel de empleabilidad a la hora de optar por un puesto de trabajo en este sector.
Por ejemplo, el Certificado de Profesionalidad en Gestión Integrada de Recursos Humanos, el Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos o el Máster en Dirección de Recursos Humanos.
Alternativas de estudio:
- Formación en Gestión de Nóminas y Seguros Sociales
- Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos
- Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
- Máster Oficial en Derechos Humanos
- Máster Oficial en Dirección de Recursos Humanos
- Máster Oficial en Psicología del Trabajo, Organizaciones y Recursos Humanos
Fuentes de referencia
- Infoempleo y Adecco. Informe Infoempleo Adecco: oferta y demanda de empleo en España.
- Grupo Adecco. Los + Buscados de Spring Professional.