Cursos de Recursos humanos y relaciones laborales semi-presenciales

El nuevo Máster Universitario (Oficial) en People Analytics y Gestión de Talento Digital de ID Digital School en colaboración con la Universidad Camilo José Cela es una titulación oficial que ofrece una oportunidad única para aquellos ID Digital School

Curso semipresencial de Selección en la Red (ADGD244PO) RRHH. Criteria

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el departamento de Recursos Humanos? El área de Recursos Humanos es un departamento cada vez más valorado por las empresas y relacionado con los buenos resultados del negocio, por lo que está ganando peso e importancia, y, cada día más, las empresas MasterD Escuelas Profesionales

El Técnico en Recursos Humanos es el especialista en la gestión de las políticas de personal de una empresa. Su ámbito de responsabilidad incluye todo lo relacionado con la plantilla de la organización desde la selección de candidatos para los diferentes puestos de trabajo hasta la gestión Forbe

¿Quieres trabajar como asistente a la dirección? En MasterD, te ayudan a preparar las pruebas libres de la FP de técnico superior de asistencia a la dirección, y superarlas con éxito. Los técnicos superiores de asistencia a la dirección son un elemento clave en la organización de las empresas. MasterD Escuelas Profesionales

El Grado en Relaciones Laborales proporciona conocimientos sobre las bases teóricas de la organización del trabajo y la gestión personal, así como de la organización jurídica del trabajo y de la seguridad social. Desde la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Huelva se ofrece la Universidad de Huelva (UHU)

El posgrado en Dirección de Recursos Humanos está dirigido a personas con titulación universitaria y profesionales con experiencia en departamentos de gestión de personal. El programa está diseñado para cubrir las habilidades necesarias para liderar equipos competitivos, con especial hincapié en EAE Online Blended

El Curso de Gestión de Recursos Humanos, en modalidad Semipresencial en Oviedo, Gijón, Avilés, Langreo y León, está especialmente dirigido a aquellas personas con formación o interés en campos relacionados con los Cursos de Administración y/o a aquellos profesionales que deseen renovar su perfil. ÁgorAstur Formación

El Curso Superior en Dirección de Recursos Humanos (semipresencial) –PDRH- proporciona los conocimientos prácticos necesarios para desarrollar con éxito las competencias demandadas en un profesional de los Recursos Humanos. El programa se dirige especialmente a profesionales de pequeñas y medianas EAE Online Blended

El Máster en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo el crecimiento profesional de los participantes a través del desarrollo de competencias, la adquisición del conocimiento y la toma de decisiones estratégicas de acuerdo a los objetivos generales de la organización. El entorno actual, EAE Online Blended

Con un enfoque práctico, este Experto Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en las Organizaciones No Lucrativas prepara a los profesionales en la mejora de sus competencias en el ámbito de la gestión de las personas tanto profesionales como voluntarias. El aprendizaje a través Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés URL

La Ley 31/1995 obliga a todas las empresas a contar con un técnico o experto en Prevención de Riesgos Laborales. Con el Máster en Prevención de Riesgos Laborales de Integra Technology School vas a acceder a una profesión regulada de gran demanda laboral: el responsable de PRL es el segundo perfil Integra Technology School

Curso preparatorio para la Certificación de Profesionalidad ADGD0208. Esta formación teórico practica está dirigida a aquellas personas que deseen profundizar y adquirir todas las competencias necesarias para ser un profesional en el sector de los recursos humanos. Tendrás un tutor asignado I.C. Formación

Tenéis en las manos el programa de posgrado en Dirección y Gestión de Recursos Humanos . El papel de las personas dentro de las organizaciones se ha revalorizado y los departamentos de recursos humanos han tenido que atender nuevos retos y adquirir nuevas funciones. Universitat Rovira i Virgili (URV)

El Máster en Recursos Humanos de EAE Barcelona te enseñará a transformar el departamento que gestiona personas, el recurso más importante de las compañías. Domina las necesidades y retos de las áreas de gestión humana, formándote en nuevas tecnologías, conciliación vida personal-laboral, EAE Business School Barcelona

Desde Adecco creemos en las personas como motores de las organizaciones, saber trabajar con ellas, desarrollarlas, conocerlas, escucharlas, etc., es labor de todos y especialmente del departamento de RRHH. Nuestra experiencia y nuestro Know How nos permiten ofrecer el conocimiento, las habilidades Aquora Business Education

Los recursos humanos representan en la empresa uno de los pilares fundamentales sobre los que se apoya la productividad, una buena gestión del personal, el correcto desarrollo, formación y tratamiento de este conlleva una mayor eficacia en el trabajo. Por contra prescindir de estas cualidades merma Escuela Superior GADE 70% Becados

Los recursos humanos representan en la empresa uno de los pilares fundamentales sobre los que se apoya la productividad, una buena gestión del personal, el correcto desarrollo, formación y tratamiento de este conlleva una mayor eficacia en el trabajo. Por contra prescindir de estas cualidades merma Escuela Superior GADE 100% Becados

Este Programa proporciona conocimientos avanzados y el desarrollo de las competencias y habilidades necesarias para planificar, ejecutar y administrar con éxito las áreas de gestión humana de todo tipo de organizaciones, incluyendo formación de vanguardia para dirigir equipos y proyectos con las CMI Business School

Este curso de Gestión de Personal ha sido pensado y elaborado para preparar al alumno en el desempeño de las funciones más habituales desarrolladas en los departamentos de Recursos Humanos de las empresas. El curso se dirige a todas aquellas personas que tengan interés en desarrollar su carrera I.C. Formación

Curso de Introducción a la IA aplicada a RRHH - People Analytics. Avances hasta 2024. Atractivos: Mejora en el conocimiento y retención del talento: Esta formación permitirá a las empresas identificar y desarrollar a los empleados con mayor potencial, mejorando su retención y maximizando su TM Institute of Talent Management