Curso de Optimización y Control Industrial

Con el Curso de Optimización y Control Industrial estudiarás los distintos métodos de trabajo unidos a sistemas de calidad y de prevención de riesgos que se llevan a cabo en la empresa, con el fin de que seas capaz de aplicar en cada caso la metodología más adecuada, y que se traduzca en beneficios para la organización.
¿Cómo se consigue? Obteniendo productos óptimos en primera instancia, resultados de calidad al menor coste posible, a través de la optimización de procesos e implantación de mejoras técnicas.
A lo largo del curso conocerás cuál es el proceso a seguir en la mejora de métodos y control de procesos, a través de técnicas de medición, el uso de la ergonomía, la prevención de riesgos, diferentes herramientas de control o técnicas de reducción de tiempos.
Si estás interesado en conocer qué puede aportar nuestro curso en tu desarrollo profesional contacta con nosotros y nuestros orientadores docentes te ayudan sin compromiso.

Estudio del trabajo y mejora de métodos

• Estudio del trabajo y productividad. Mejora de métodos de trabajo.

Estudio de métodos de trabajo

• Generalidades y conceptos básicos. Métodos de medición de tiempos. Cronometraje.

Aprendizaje en el trabajo.

• Ergonomía en el puesto de trabajo
• ¿Qué es la ergonomía? Lesiones y enfermedades. Ergonomía: principios básicos. Función del delegado de salud y seguridad.

Herramientas de calidad

• Tipos de herramientas de calidad. Herramientas de prevención. Herramientas de análisis. Herramientas de resolución de problemas.

Calidad total   

• Calidad total. Las fábricas de Japón. Círculos de calidad. Guías de calidad total. Mejora continua. Poka-yoke. Las 5 eses. El desarrollo del SMED.

Prevención de riesgos laborales

• Prevención de riesgos laborales. Concepto de evaluación de riesgos laborales. Métodos de evaluación y análisis.

Con el curso de optimización y control industrial conocerás:

• El proceso a seguir para la mejora de métodos de trabajo.
• Las diversas técnicas de la medición del trabajo, cómo medir el tiempo que se tarda en realizar una actividad y los diferentes métodos de medición de tiempos.
• Cómo utilizar la ergonomía para mejorar las condiciones laborales mediante los principios ergonómicos recomendados para el diño de puestos de trabajo.
• Los problemas de salud habituales que pueden provocar una situación deficiente desde el punto de vista ergonómico en el lugar de trabajo.
• Los diferentes tipos de herramientas para la calidad que son utilizadas hoy día en la industria y los diferentes métodos que se utilizan para la resolución de problemas.
• Las técnicas de reducción de tiempos de preparación: SMED.
• El concepto de la evaluación de riesgos laborales, su origen, evolución y los métodos de evaluación y análisis.

• Facilidades de pago.
• Formación bonificable para trabajadores a través de Fundae: Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.