Máster en Dirección de Recursos Humanos con Especialidad en Cultura de las Organizaciones y Gestión del Talento
![](https://eu01.edcwb.com/img/web/header/tema/1317-750x200.jpg)
Información del curso
Máster
On-line
60 créditos
Precio 3.990 €
Descripción
Este programa da una visión actualizada de la realidad del gestor de personas, el entorno cambiante y digital exige en los roles de RR. HH. líderes capaces que diseñar el proceso de transformación digital, cultural y laboral. Este programa da una visión actualizada de la realidad del gestor de personas, el entorno cambiante y digital exige en los roles de RR. HH. líderes capaces que diseñar el proceso de transformación digital, cultural y laboral.
Durante la formación te encontrarás con un área troncal y tres especialidades; la parte inicial del programa la llamaremos Dirección de RR. HH. y te dará las bases generales para comenzar tu carrera en el área de gestión de personas. Tras cursar esta primera parte troncal, podrás decidir en qué especialidad o especialidades quieres seguir formándote. De esta forma, configurarás tu perfil profesional en base a la formación que ya tengas, o en base a tus aspiraciones profesionales.
La especialidad de Cultura de las organizaciones y gestión del talento está enfocada a identificar los nuevos modelos de liderazgo y de gestión en RR. HH.
Durante la formación te encontrarás con un área troncal y tres especialidades; la parte inicial del programa la llamaremos Dirección de RR. HH. y te dará las bases generales para comenzar tu carrera en el área de gestión de personas. Tras cursar esta primera parte troncal, podrás decidir en qué especialidad o especialidades quieres seguir formándote. De esta forma, configurarás tu perfil profesional en base a la formación que ya tengas, o en base a tus aspiraciones profesionales.
La especialidad de Cultura de las organizaciones y gestión del talento está enfocada a identificar los nuevos modelos de liderazgo y de gestión en RR. HH.
Temario
Después de cursar el contenido general del Máster en Dirección de Recursos Humanos con se realiza la especialidad en Cultura de las Organizaciones y Gestión del Talento:
Máster en Dirección de Recursos Humanos (5 módulos):
Máster en Dirección de Recursos Humanos (5 módulos):
- Organización eficaz del capital humano
- Modelos actuales de la gestión de los RR. HH.
- Los contratos de trabajo y sus bonificaciones
- Responsabilidad social empresarial y comunicación
- Liderazgo digital
- Técnicas efectivas de selección de personal
- El desarrollo de los RR. HH. como ventaja competitiva
- Dirección digital de RR. HH. y cultura corporativa
- Modelos organizativos y nuevas formas de trabajo
Destinatarios
- Profesionales de RR. HH. que participan en el proceso de transformación digital de sus empresas.
- Líderes de equipos que estén pasando por un proceso de cambio y trasformación, que necesitan desarrollar a su gente para alcanzar las exigencias del negocio.
- Consultores que diseñan e implantan estrategias de cambio cultural.
- Emprendedores que deben diseñar culturas corporativas ágiles que les permitan posicionarse en el mercado actual.
Requisitos
Titulación Universitaria o Experiencia profesional equivalente.
Prueba de acceso
Se debe realizar un proceso de admisión.
Metodología
Online con clases.
Duración
Máster en Dirección de Recursos Humanos: 30 semanas.
Epecialidad Cultura de las Organizaciones y Gestión del Talento: 24 semanas.
Duración: 60 créditos ECTS.
Objetivos
- Identificar y analizar los diferentes tipos de organización empresarial, para definir la estrategia adecuada de la marca empleadora, desarrollar el plan de captación de talento y gestionar el plan de formación que garantice el desarrollo de las personas y cumplimiento de objetivos.
- Adquirir una visión general del entorno de transformación digital que le permitirá implantar la ruta de cambio cultural en entornos digitales, además de identificar los nuevos modelos organizativos y marcos de trabajo agile.
- Conocer el valor y la calidad de los datos en el proceso de transformación en el proceso de transformación a través de HR Analytics.
- Aprender nuevas técnicas de captación, desarrollo y fidelización del talento; para llegar directamente al target definido como potencial empleado.
- Coste laboral, reputacional, y financiero que supone el proceso de transformación digital; entendiendo el impacto global en el negocio, de todas las estrategias que se definen en la gestión de personas.
- Dominar la legislación laboral, contratos y consecuencias de su aplicación, derechos y deberes de los trabajadores y dominar la gestión laboral de los RR. HH.
- Conocer derechos y obligaciones de la empresa y el trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social, además de dominar los conceptos salariales y en materia de retribución.
Titulación obtenida
Obtención de una doble titulación: titulación por IMF Smart Education y UCAV.
Máster en Dirección de Recursos Humanos con especialidad en Cultura de las Organizaciónes y Gestión del Talento por IMF Smart Education.
Prácticas
Realización de prácticas profesionales.
Perspectivas laborales
La realización del programa le dará la oportunidad al alumno de dirigirse a las siguientes salidas profesionales, dependiendo de su formación previa:
People Director.
Responsable en proceso de transformación digital.
Business Partner.
Consultor de RR. HH. especialista en cultura y cambio.
Especialista en Desarrollo Organizacional.
Técnico generalista de RR. HH.
Promociones
- Programa de Becas abierto
- Financiación: 24 meses sin intereses.
Precio
Precio 3.990 €
Precio base: 9.500 euros
Precio con descuento: 3.990 euros.
Ventajas del curso
Diseño a medida de la formación.
Learning by doing.
Curso de inglés.
Transformación digital en los Recursos Humanos.
Convalidando la parte fundacional del Máster, podrás cursar el resto de especialidades, obteniendo un perfil profesional completo.
Programa diseñado por un comité de expertos compuesto por doctores y profesionales en activo. Este equipo de expertos, además de participar en el comité de diseño de programas formativos, colabora en la tutorización e impartición de las sesiones de máster.
Un asesor académico te ayudará a elegir el programa y/o modalidad que mejor se adecúe a tus necesidades formativas garantizando, en todo momento, el éxito de la formación.
Bolsa de empleo
Bolsa de empleo.
Profesorado
Profesorado formado por expertos en activo.
Máster en Dirección de Recursos Humanos con Especialidad en Cultura de las Organizaciones y Gestión del Talento
IMF Smart Education
Campus y sedes: IMF Smart Education
IMF Smart Education (Madrid)
C/ Bernardino Obregón, 25
28012
Madrid
IMF Smart Education (Andalucía)
Edificio Tabacalera, Mód. E0. Avd. Sor Teresa Prat 15
29003
Málaga
IMF Smart Education (Valencia)
C/ Ribera, 16
46002
Valencia
Cursos más populares