Doble Grado en Derecho y Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Información del curso
Grado
Oficial / Homologado
Presencial
Algeciras (Cádiz) , Jerez de la Frontera (Cádiz)
357 créditos
Descripción
Este Doble Grado está dirigido a proporcionar esta formación integral, preparando profesionales cualificados con este doble perfil. Los graduados en el doble título serán profesionales con habilidades y competencias tanto en el campo jurídico como en el campo de los recursos humanos, y una notable especialización jurídico-laboral y de Seguridad Social.
Temario
Primer Curso
Primer Semestre
Primer Semestre
Primer Semestre
Primer Semestre
Primer Semestre
Primer Semestre
Primer Semestre
- Constitucional
- Instituciones Básicas
- Economía
- Romano
- Estadística
- Civil
- Introducción Derecho Penal
- Procesal
- Constitucional
- Administración empresas
Primer Semestre
- Penal
- Civil
- Constitucional
- Internacional público
- Social y economía del mundo contemporáneo
- Trabajo
- Instituciones y derechos de la UE
- Derecho Internacional público
- Derecho Penal
- Técnicas de inversión social
- Teorías de las RRLL
- Economía del trabajo
- Trabajo
- Colectivo
Primer Semestre
- Administrativo I
- Procesal II
- Organización del Trabajo
- Sociología del trabajo y del empleo
- Gestión del conflicto
- Seguridad Social I
- Administrativo II
- Organización del Trabajo
- Sociología del trabajo y del empleo
- Gestión del conflicto
- Seguridad Social I
- Sistemas de RRLL
Primer Semestre
- Políticas sociolaborales
- Prevención de Riesgos laborales
- Civil III
- Mercantil II
- Administrativo III
- Financiero II
- Mercantil I
- Administrativo II
- Financiero I
- Seguridad Social II
- Derecho del empleo Dirección y Gestión de RR.HH. 6
- Sistemas de RRLL
Primer Semestre
- Políticas sociolaborales
- Prevención de Riesgos laborales
- Civil III
- Mercantil II
- Administrativo III
- Financiero II
- Internacional Privado I
- Civil IV
- Argumentación jurídica
- Financiero III
- Derecho Eclesiástico
- Análisis de la gestión empresarial
- Salud laboral
- Dirección estratégica de RR.HH.
Primer Semestre
- Dirección estratégica de la empresa
- Tutela de los Derechos Laborales
- Inglés para las RRLL
- Auditoría de Recursos Humanos
- Prácticas externas
- Trabajo de Fin de Grado
- Trabajo de Fin de Grado (RRLL)
- Derecho Procesal III
- Derecho Mercantil III
- Derecho Internacional Privado II
- Tutela de los Derechos Laborales II
Competencias para las que te prepara el curso
Que los estudiantes hayan demostrado poseer y comprender
conocimientos en un área de estudio que parte de la base de la educación secundaria general, y se suele encontrar a un nivel que, si bien se apoya en libros de texto avanzados, incluye también algunos aspectos que implican conocimientos procedentes de la vanguardia de su campo de estudio.
Que los estudiantes sepan aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio.
Que los estudiantes tengan la capacidad de reunir e interpretar datos relevantes (normalmente dentro de su área de estudio) para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética.
Destinatarios
Debe poseer unas aptitudes que le permitan integrar y manejar con destreza los conocimientos adquiridos durante el periodo formativo. Obligatoriamente, deberá efectuarse el ingreso a través del proceso de preinscripción del distrito único andaluz.
Requisitos
- Certificación Oficial de nivel expedido por las Escuelas Oficiales de Idioma.
- Acreditación internacionalmente admitidas como puede ser el Preliminary English Test (PET, U. Cambridge) o similares tales como el International English Language Testing System (IELTS), el TOEFL, en sus correspondientes niveles equivalentes. Certificación Oficial emitida por el Centro Superior de Lenguas Modernas de la Universidad de Cádiz. Mediante la acreditación de estancia académica de, al menos, seis meses en universidades con las que se mantienen convenios Erasmus en cualquier lengua del marco lingüístico de la Unión Europea.
Metodología
Modalidad: Presencial
Idiomas en los que se imparte
Español
Duración
5 Años
Objetivos
Es formar profesionales capaces de desempeñar las profesiones inherentes a cada uno de los títulos de Grado.
Adicionalmente, la visión global que proporciona la doble titulación añade al estudiante la capacitación profesional para el desempeño de perfiles profesionales integradores de ambas titulaciones.
Por tanto, el graduado en el doble Título logrará las competencias y el perfil profesional de egreso de cada uno de los Grados, individualmente considerados.
Adicionalmente, la visión global que proporciona la doble titulación añade al estudiante la capacitación profesional para el desempeño de perfiles profesionales integradores de ambas titulaciones.
Por tanto, el graduado en el doble Título logrará las competencias y el perfil profesional de egreso de cada uno de los Grados, individualmente considerados.
Titulación obtenida
Título oficial de Doble Grado
Prácticas
Prácticas externas
Perspectivas laborales
Desempeño de funciones de Asesor jurídico en Empresas.
Desempeño de funciones de Secretario de Ayuntamiento u otras Corporaciones Públicas.
Procurador
Abogado
Notaría
Asesor jurídico
Agente de cambio y bolsa
Doble Grado en Derecho y Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Universidad de Cádiz (UCA)
Campus y sedes: Universidad de Cádiz (UCA)
Facultad de Ciencias del Trabajo
Av. Capitán Ontañón, s/n
11202
Algeciras
(Cádiz)
Facultad de Derecho
Campus de Jerez. Avda. de la Universidad n. 4
11406
Jerez de la Frontera
(Cádiz)
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