Curso de Derecho Empresarial
Información del curso
Curso
On-line
60 horas
Menos de 250 €
Descripción
En este curso adquirirás los conocimientos necesarios para desenvolverse en el ámbito jurídico que condiciona la actividad de una empresa.
Temario
Módulo 1: Derecho Empresarial 1ª Parte
Tema 1. Tipos de Sociedades I
Introducción
Tema 5. El Contrato de Trabajo
Tema 1. Tipos de Sociedades I
Introducción
- Empresario Individual
- Comunidad de Bienes
- Sociedad Civil
- Sociedad Colectiva
- Sociedad Comanditaria Simple
- Sociedad de Capital
- Sociedad de Responsabilidad Limitada
- Sociedad Limitada Nueva Empresa
- Sociedad Anónima
- Sociedad Comanditaria por Acciones
- Sociedad Laboral
- Sociedad Cooperativa
- Sociedad de Garantía Recíproca
- Entidades de Capital-Riesgo
- Agrupación de Interés Económico
- Sociedad de Inversión Mobiliaria
- Trámites Administrativos para la Creación de Empresas
- Constitución de Empresas por Internet
- Inscripción de la Empresa en la Seguridad Social
- Afiliación y Alta de los Trabajadores que se Contraten
- Concepto y Clasificación de los Títulos Valores
- Facturación
- Tipos de Facturas
- Documentos Relacionados con la Tesorería
- Cheque
- Tipos de Cheque
- Endoso y Pago del Cheque
- Cheque Bancario
- El Recibo
- El Pagaré
- La Letra de Cambio
- Requisitos Formales en la Letra de Cambio
- Endoso de la Letra de Cambio
- Aval y Aceptación de la Letra de Cambio
- El Pago y el Protesto de la Letra de Cambio
- Acción de Regreso
- Valores de Deuda Pública
Tema 5. El Contrato de Trabajo
- Concepto
- Forma
- Duración y Periodo de Prueba
- Convenios Colectivos
- Extinción del Contrato de Trabajo I
- Extinción del Contrato de Trabajo II
- El Finiquito
- Afiliación de los Trabajadores a la Seguridad Social
- Altas de los Trabajadores a la Seguridad Social
- Bajas y Modificaciones de los Trabajadores a la S.S
- Libro de Visitas
- Introducción
- Contratos Indefinidos sin Bonificación
- Contratos Indefinidos Bonificados I
- Contratos Indefinidos Bonificados II
- Contratos Indefinidos o Temporales Bonificados I
- Contratos Indefinidos o Temporales Bonificados II
- Contratos Indefinidos o Temporales Bonificados III
- Contratos Formativos I
- Contratos Formativos II
- Contratos Formativos III
- Contratos Formativos IV
- Contratos de Duración Determinada I
- Contratos de Duración Determinada II
- Contratos de Duración Determinada III
- Contrato de Trabajo a Tiempo Parcial
- Contrato de Trabajo Fijo Discontinuo
- Contrato de Trabajo de Relevo
- Contrato de Trabajo de Sustitución por Anticipación de la Edad de Jubilación
- Contrato de Trabajo a Distancia
- Contrato de Trabajo en Grupo y Otros Tipos de Contratos
- Introducción
- Requisitos Formales
- Modelo Oficial de Recibo de Salarios
- Encabezamiento y Cuerpo de la Nómina
- Periodo de Liquidación
- Devengos y Percepciones Salariales
- Percepciones No Salariales
- Evolución Histórica del Trabajo
- Formación Permanente
- Definición e Importancia de la Formación de Base
- Pedagogía de Empresa
- Formación en la Empresa
- Formación Ocupacional
- Formación Profesional Continua
- Iniciativas de Formación: Contratos Programa
- Orden TAS/500/2004: Crédito
- La Representación Legal de los Trabajadores
Metodología
Online
Titulación obtenida
Curso de Derecho Empresarial
Curso de Derecho Empresarial
MLG FORMACION
Campus y sedes: MLG FORMACION
MLG FORMACION
Avda. del Polígono, 61, Torre 3 - Buzón 3
29130
Alhaurin de la Torre
(Málaga)
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