Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas

Ciclo formativo de grado superior
Oficial / Homologado
Presencial
Bilbao (Bizkaia)
2000 horas

Descripción

¿Sabias que el sector financiero se convierte también en uno de los sectores clave y vuelve a repuntar en el año 2017?, Es por ello que los próximos años se tiene previsto un importante aumento de la demanda de profesionales y se requerirá la contratación de ejecutivos comerciales, gestores de banca privada y gestores de patrimonio.
Consigue ahora el título oficial de FP de Técnico Superior en Administración y Finanzas gracias a nuestro acuerdo de colaboración con Linkia FP. Estudiarás y te examinarás a través de Titulae sin necesidad de realizar pruebas libres.
El curso de FP de Técnico Superior en Administración y Finanzas, consta de 13 módulos, teórico-prácticos entre los que se encuentran; Gestión financiera, simulación empresarial, contabilidad y fiscalidad..., los cuales te formarán y capacitarán para llegar a trabajar en el sector empresarial como profesional administrativo y financiero.
Para acceder al mercado laboral y contribuir al desarrollo profesional del alumno, esté optará a un periodo de prácticas de 350 horas una vez haya completado el 70% del programa. Esto permitirá poner en práctica todos los conocimientos adquiridos y conocer de cerca el día a día de la profesión.
Finalmente, recibirás una titulación 100% oficial de Técnico en Superior en Integración Social, expedida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte a través de Linkia FP.

Temario

Módulo 1: Gestión de la documentación jurídica y empresarial.
  • Administración del Estado.
  • Administración de CCAA y Administradores locales.
  • Administración de la Unión Europea.
  • Normativa aplicada a la empresa.
  • Archivo, protección de datos y firma electrónica.
  • Relaciones empresa-Administración.
  • Modelos de contratación.
  • Proceso administrativo I.
  • Proceso administrativo II.
Módulo 2: Recursos humanos y responsabilidad social corporativa.
  • Los recursos humanos en la empresa.
  • El Departamento de Recursos Humanos.
  • La comunicación en la empresa.
  • La motivación laboral.
  • Los equipos de trabajo.
  • El control de los recursos humanos. Registro y archivo de la información y documentación.
  • Planificación de los recursos humanos. Perfiles profesionales.
  • Reclutamiento de recursos humanos.
  • La entrevista de selección.
  • Pruebas de selección. Etapas finales del proceso.
  • La formación de los Recursos Humanos.
  • La evaluación del trabajador y la promoción en el trabajo.
  • La ética en la empresa.
  • La Responsabilidad Social Corporativa.
Módulo 3: Ofimática y proceso de la información.
  • Operatoria de teclados.
  • Informática básica.
  • Sistemas operativos. Windows 7. Linux.
  • Trabajar en entorno de redes.
  • Aplicaciones de correo electrónico y agenda electrónica.
  • Procesadores de texto I.
  • Procesadores de texto II.
  • Hojas de cálculo I.
  • Hojas de cálculo II.
  • Bases de datos I.
  • Bases de datos II.
  • Gestión de archivos audiovisuales. Integración.
  • Presentaciones multimedia.
Módulo 4: Proceso integral de la actividad comercial.
  • La actividad empresarial, el patrimonio y la funcion comercial.
  • La contabilidad.
  • El marco fiscal de la actividad comercial.
  • Documentación administrativa de la compraventa.
  • La factura.
  • El IVA.
  • Cobros y pagos al contado.
  • Cobros y pagos aplzados.
  • Gestion de tesoreria.
  • Contabilización de operaciones de compras y pagos.
  • Contabilización de operaciones de ventas y cobros.
  • Gestion de almacenes.
  • Contabilizacion de las operaciones de fin de ejercicio.
Módulo 5: Comunicación y atención al cliente.
  • Business organizations.
  • The communication process.
  • Communication within the company.
  • Non-verbal communication.
  • Oral communication.
  • Telephone communication.
  • Written communication in the company.
  • The customer service department.
  • After-sales service.
  • The information processing.
Módulo 6: Gestión de recursos humanos.
  • La contratación laboral.
  • Modelos de contrato.
  • La seguridad social.
  • Las prestaciones a la seguridad social.
  • El salario y el recibo de salarios.
  • Supuestos especiales de recibos de salarios.
  • Cálculo de las bases de cotización a la seguridad social e IRPF.
  • Supuestos prácticos de recibos de salarios.
  • Liquidaciones e ingresos de las cotizaciones a la Seguridad Social e IRPF.
  • Gestión de la modificación y suspensión del contrato de trabajo.
  • Gestión de la extinción del contrato de trabajo.
  • Supuestos de simulación.
Módulo 7: Gestión financiera
  • El sistema financiero español.
  • Entidades financieras: Banco de España y Sistema Europeo.
  • de Bancos Centrales.
  • Entidades financieras: el sistema bancario.
  • Operaciones financieras.
  • Necesidades financieras.
  • Los presupuestos y las necesidades de financiación.
  • Productos de renta fija.
  • Productos de renta variable.
  • El sector seguros I.
  • El sector seguros I.
Módulo 8: Contabilidad y fiscalidad
  • PGC-pymes. El proceso contable por operaciones comerciales.
  • El proceso contable del inmovilizado material, intangible y de las inversiones inmobiliarias.
  • El proceso contable de los instrumentos financieros de Activo.
  • El proceso contable de los instrumentos financieros de Pasivo.
  • El proceso contable de los instrumentos de patrimonio.
  • Impuestos que gravan la actividad empresarial.
  • Operaciones derivadas del fin del ejercicio económico.
  • Elaboración y depósito de las Cuentas Anuales.
  • Análisis de la situación económico-financiera y patrimonial de la empresa.
  • El proceso de auditoría en la empresa.
Anexo: Contabilización de operaciones mediante aplicaciones informáticas: ContaPlus.
 
Módulo 9: Gestión logística y comercial
  • La gestión logística.
  • Búsqueda, selección y evaluación de proveedores.
  • La gestión de las compras.
  • La gestión de las existencias.
  • El almacén dentro de la red logística.
  • La gestión del transporte.
  • Los costes logísticos.
Módulo 10: Simulación empresarial
  • El emprendedor y el plan de empresa.
  • Estudio de mercado.
  • Trámites y documentación.
  • Fuentes de financiación.
  • Viabilidad empresarial.
  • Gestión de la actividad comercial y financiera.
  • Gestión de la actividad contable y de RR. HH.
  • Internacionalización.
Anexo: Presentación del plan de empresa.
 
Módulo 11: Formación y orientación laboral
  • El derecho del Trabajo.
  • El contrato de trabajo y las modalidades de contratación.
  • La jornada laboral y su retribución.
  • El recibo de salarios: la nómina.
  • Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo.
  • El sistema de la Seguridad Social.
  • Participación de los trabajadores en la empresa.
  • La organización del trabajo y los nuevos entornos emergentes.
  • Salud laboral.
  • Los riesgos laborales derivados de las condiciones ambientales.
  • Los riesgos laborales derivados de las condiciones de seguridad, ergonómicas y psicosociales.
  • La gestión de la prevención en la empresa.
  • Medidas de prevención y protección. El plan de autoprotección.
  • Los primeros auxilios en la empresa.
  • Búsqueda activa de empleo.
  • Selección de personal.
  • Equipos de trabajo.
  • Los conflictos en la empresa.
 

Destinatarios

El curso está enfocado a las personas que quieren convertirse en profesionales del área administrativo.

Requisitos

Los Requisitos para realizar la matrícula en un ciclo de grado superior son:
  • Estar en posesión del título de Bachillerato.
  • Estar en posesión de un título de Grado Superior o Grado Medio.
  • Haber superado la Prueba de acceso a Grado Superior.
  • Haber superado la Prueba de acceso a la universidad para mayores de 25.
  • Estar en posesión del título de COU, FPII o un título oficial equivalente o superior a cualquiera de los anteriores.
En el caso que no cumplas los requisitos para cursar el ciclo formativo de Técnico Superior en Administración y Finanzas, puedes preparar las pruebas de acceso a grado superior que, una vez aprobadas, te habilitarán para cursar y obtener el título oficial de FP de Grado Superior en Administración y Finanzas.

Metodología

Modalidad: Presencial.

Objetivos

  • Tramitar documentos o comunicaciones internas o externas en los circuitos de información de la empresa.
  • Elaborar documentos y comunicaciones a partir de órdenes recibidas, información obtenida y/o necesidades detectadas.
  • Clasificar, registrar y archivar comunicaciones y documentos según las técnicas apropiadas y los parámetros establecidos en la empresa.
  • Gestionar los procesos de tramitación administrativa empresarial en relación a las áreas comercial, financiera, contable y fiscal, con una visión integradora de las mismas.
  • Realizar la gestión contable y fiscal de la empresa, según los procesos y procedimientos administrativos aplicando la normativa vigente y en condiciones de seguridad y calidad.
  • Supervisar la gestión de tesorería, la captación de recursos financieros y el estudio de viabilidad de proyectos de inversión, siguiendo las normas y protocolos establecidos.
  • Organizar y supervisar la gestión administrativa de personal de la empresa, ajustándose a la normativa laboral vigente y protocolos establecidos.
  • Realizar la gestión administrativa de los procesos comerciales, llevando a cabo las tareas de documentación y las actividades de negociación con proveedores y de asesoramiento y relación con el cliente.
  • Tramitar y realizar la gestión administrativa en la presentación de documentos en diferentes organismos y administraciones públicas en plazo y forma requeridos.

Titulación obtenida

Titulo Oficial de Técnico Superior en Administración y Finanzas.

Prácticas

Prácticas garantizadas.

Promociones

Ahora con un beca del 25% de descuento.

Ventajas del curso

Una vez finalizado el curso, Titulae acreditará mediante un título propio certificando la asistencia, así como los conocimientos y las capacidades adquiridas por el alumno tanto de la parte teórica como de la parte práctica. Titulae garantiza las prácticas por contrato: Uno de los principales motivos del éxito de nuestra metodología se basa en la formación a la que acceden nuestros alumnos a través de las prácticas tuteladas. Tras tiempo de estudio el Dpto. de Formación de Titule llegó a la conclusión de que no hay una formación completa que se base solamente en conocimientos teóricos. Por eso Titulae a centrado todo su esfuerzo en alcanzar acuerdos sólidos con Empresas, Asociaciones y Colegios Oficiales. Así, impulsamos la mejora constante de nuestros métodos de estudio y ofrecemos una formación práctica de calidad. Formación práctica de calidad y coherente con el servicio en las entidades o empresas colaboradoras.

Bolsa de empleo

Si.

Lugar donde se imparte el curso

Presencial en Vizcaya
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